La Sociedad Rural de Junín conformó su grupo femenino
La Comisión Directiva de la entidad ruralista local convocó a una reunión -que se desarrolló este viernes- al grupo femenino de la institución.
La respuesta fue interesante y las asistentes ya comenzaron a tratar distintos puntos, sobre los cuales trabajarán.
Visto la repercusión lograda y la posibilidad de agrandar este grupo que tiene como finalidad las actividades sociales, la entidad decidió invitar a las socias, sus familiares y amigas a la próxima reunión que se llevará a cabo el viernes 13 de abril a las 8:30 horas.
La Comisión Directiva de la entidad ruralista local convocó a una reunión -que se desarrolló este viernes- al grupo femenino de la institución.
La respuesta fue interesante y las asistentes ya comenzaron a tratar distintos puntos, sobre los cuales trabajarán.
Visto la repercusión lograda y la posibilidad de agrandar este grupo que tiene como finalidad las actividades sociales, la entidad decidió invitar a las socias, sus familiares y amigas a la próxima reunión que se llevará a cabo el viernes 13 de abril a las 8:30 horas.
Mujeres que desarrollan distintas tareas de compromiso social en barrios y localidades de Junín fueron distinguidas con el premio "Alicia Bianchi" 2018
La selección fue realizada por los miembros de las distintas sociedades de fomento de Junín. El intendente, Pablo Petrecca, estuvo presente en el acto y afirmó: “Todas las mujeres distinguidas tienen un denominador común: el amor al prójimo y el poder servir a los demás, y eso tiene un valor inmenso”.
La dirección de Género del Gobierno de Junín, a cargo de Marisa Luján, reconoció a algunas de las mujeres de la ciudad que sobresalen por su labor social y humanitaria.
El acto se llevó a cabo este viernes, en el salón de ATE, y fue encabezado por el intendente de Junín, Pablo Petrecca. Además, estuvieron presentes la secretaria de Acción Social, Marisa Ferrari; la subsecretaria, Silvia Nani; la directora de Educación, Fabiana Sienra; los concejales Melina Fiel, Cristina Cavallo, Javier Prandi y Manuel Llovet; y delegados de las localidades, entre otras autoridades.
“Es una gran alegría poder compartir esta noche de emociones. Cuando se planteó la posibilidad de trabajar con las sociedades de fomento y que ellos sean los protagonistas y quienes nos digan quienes son esas mujeres, esas heroínas silenciosas que hace tantas cosas, me gustó mucho la idea”, dijo Petrecca.
“A muchas las conozco desde hace mucho tiempo y esto es lo lindo, reconocer a las mujeres que no buscan una publicidad, que no buscan una cámara, sino que simplemente están ahí, al servicio de los demás, cada una desde una actividad puntual, pero todas con un denominador común: el amor al prójimo y el poder servir a los demás”, agregó.
“Ellas sacan tiempo de sus vidas, de su profesión, de sus familias, para poder brindárselo al prójimo y eso tiene un valor impresionante. Así que desde el Gobierno, desde los fomentistas, queremos desearles feliz día y agradecerles por todo lo que hacen”, enfatizó el jefe comunal, quien para finalizar recordó a Alicia Bianchi.
Por su parte, la titular de la dirección de Género, Marisa Luján, manifestó: “El 8 de marzo de cada año conmemoramos a las mujeres de nuestra comunidad. Este año cambiamos la metodología, porque trabajando por los barrios y localidades vecinas, observamos a mujeres muy valiosas y anónimas con gran compromiso social. Entonces se nos ocurrió compartir con la Federación de Sociedades de Fomento la elección de la mujer destacada de cada barrio o localidad”.
Tras pedir un fuerte aplauso para el conjunto de las mujeres destacadas y hacer un breve repaso por la histórica lucha de las trabajadoras que dio origen a la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, en tanto, agregó: “El rol de la mujer en la sociedad ofrece un abanico de funciones, como ser amigas, compañeras, madres, hijas, trabajadoras, profesionales, etc. Por eso, en reconocimiento de toda la lucha de las mujeres en pos de la igualdad de derechos y celebrando todos sus logros, les agradecemos y les deseamos un feliz día”.
El cierre del acto estuvo a cargo de Pilar Leva, quien deleitó a los presentes con su voz y un exquisito repertorio.
Quiénes son las mujeres destacadas
-Mirta Barbieri, de Saforcada: destacada por su labor y compromiso con la comunidad.
-Lidia Beatriz Rodríguez, del barrio San Francisco de Asís: miembro de las primeras comisiones de la sociedad de fomento. Catequista de la Parroquia San Francisco de Asís por 40 años y actualmente servidora de Cáritas del mismo barrio.
-Silvina Aaran, del barrio Gregorio González: lleva adelante el merendero “Los Totoreros”.
-Fabiana Beatriz Etcheverry, del barrio Pueblo Nuevo: es licenciada en Psicología, ejerce su profesión trabajando con adolescentes con causas penales. A su vez, forma parte del dúo folclórico “Seguidores del atardecer” desde el año 2009, recorriendo diversos escenarios locales y nacionales.
-Elena Señeriz, de Fortín Tiburcio: desde 1985 se desempeña con responsabilidad y empatía en la Capilla Santa Teresita del Niño Jesús, fundadora del coro de la Iglesia. Ha sido presidenta de la Comisión de Fomento permitiendo que el agua potable llegara al pueblo junto a la Cooperativa Eléctrica y la telefonía. Actualmente conforma la cooperadora de la escuela primaria de Fortín Tiburcio, siendo una de las mujeres más apreciada por el pueblo.
-Marta Susana Boccio, del barrio La Celeste: fundadora de la capilla Medalla Milagrosa, 29 años de trayectoria en las radios, ocho años miembro de la Comisión de Fomento ocupando diferentes puestos y siempre dispuesta a colaborar. En 2017 fue reconocida en la expo gaucho por su trabajo realizado por tantos años para la cultura juninense.
-Miuri Cabarrou, del barrio 11 de Julio: fomentista con una destacada trayectoria y una vecina muy solidaria y colaboradora en la sociedad de Fomento.
-María Elena Albamonte, de Laplacette: docente recibida con medalla de honor por su desempeño intelectual y personal. Se desempeñó por muchos años en la escuela 31 de Laplacette. Un reconocimiento al amor y la pasión puesta en su vocación.
-Marcia Rojas, del barrio Ramón Carrillo: es estilista unisex, masajista, digitopunturista, especializada en fitness de la tercera edad. Además, es dirigente social, siempre colaborando en las diversas actividades que se llevan a cabo en dicho barrio.
-Brígida Nulina Bordon, de Morse: por su gran labor social y humanitaria.
-Mirta Cuello, del barrio Emilio Mitre: hace 20 años colabora en la Iglesia Nuestra Señora del Rosario de San Nicolás; es Ministra de la Eucaristía, Catequista y colaboradora de las actividades de la capilla, Directora de Cáritas de San José.
-Julia Italiano, del barrio Almirante Brown: ocupó desde 1991 diferentes cargos en la Comisión de Fomento, hasta que de 2013 a 2017 fue su presidenta. Siempre trabajó para mejorar la calidad de vida de los vecinos.
-Rosa Isabel Perico, del barrio Almirante Brown: modista por 35 años. Actualmente dirige el Departamento “De Amiga a Amiga” que funciona en la Iglesia Catedral de la Esperanza, realizando trabajos comunitarios en temas como violencia y adicciones, entre otros.
-Franca de Iacopinelli, del barrio Capilla de Loreto: hace más de 30 años realiza su labor comunitaria y humanitaria, colaborando con la Sociedad de Fomento y la Capilla del Barrio.
-Stella Maris Olivia Villamayor, del barrio Bicentenario: enfermera de profesión. Tiene un merendero en su hogar donde les provee a los niños la merienda, entretenimientos, ropa, calzado y artículos escolares. Asiste a la Iglesia Bautista.
-Esmeralda Ana Piedrabuena, del barrio Prado Español: empresaria gastronómica, ferviente colaboradora de la Sociedad de Fomento, del Jardín 905 y del Barrio Los Totoreros y de una ONG.
-Marta Susana Barale, del barrio El Picaflor: integra el grupo de atención en el merendero Casa Calcuta, dando almuerzo a aproximadamente 30/40 niños, donde además se les enseñan conceptos básicos de higiene. La actividad se desarrolla en la Plaza de calle San Lorenzo y Almafuerte, con apoyo de alumnos de la Escuela Hogar Belgrano. Integra también el ministerio de Eucaristía de la Iglesia San Ignacio de Loyola, cumpliendo su misión en geriátricos y domicilios particulares de enfermos que necesitan asistencia espiritual.
-Martha Beatriz Avecilla, del barrio Los Almendros: Tiene 81 años, es auxiliar jubilada de la Escuela Patricias Argentinas y colaboradora del Programa Patios Abiertos de la Escuela 48.
-Susana Camicia, del barrio Rincón del Cielo: donó una hectárea donde se emplaza la Escuela Nº 5 y siempre llevó adelante la Cooperadora de la misma.
-Marina Díaz, del barrio Martín de Güemes: coordina un merendero los días sábados y les brinda a los chicos clases de apoyo escolar
-Alicia Piva, del barrio Mayor López: se destaca por su colaboración comprometida y desinteresada para con la Sociedad de Fomento.
-Nora Muiños, del barrio Nuestra Señora de la Merced: formó parte de la primer sociedad de fomento en el año 1962 donde lograron obtener la iluminación del barrio. Colaboradora hasta la fecha.
-Ilda Pérez, del barrio San Martín: enfermera con gran acción social humanitaria en el barrio.
La dirección de Género del Gobierno de Junín, a cargo de Marisa Luján, reconoció a algunas de las mujeres de la ciudad que sobresalen por su labor social y humanitaria.
El acto se llevó a cabo este viernes, en el salón de ATE, y fue encabezado por el intendente de Junín, Pablo Petrecca. Además, estuvieron presentes la secretaria de Acción Social, Marisa Ferrari; la subsecretaria, Silvia Nani; la directora de Educación, Fabiana Sienra; los concejales Melina Fiel, Cristina Cavallo, Javier Prandi y Manuel Llovet; y delegados de las localidades, entre otras autoridades.
“Es una gran alegría poder compartir esta noche de emociones. Cuando se planteó la posibilidad de trabajar con las sociedades de fomento y que ellos sean los protagonistas y quienes nos digan quienes son esas mujeres, esas heroínas silenciosas que hace tantas cosas, me gustó mucho la idea”, dijo Petrecca.
“A muchas las conozco desde hace mucho tiempo y esto es lo lindo, reconocer a las mujeres que no buscan una publicidad, que no buscan una cámara, sino que simplemente están ahí, al servicio de los demás, cada una desde una actividad puntual, pero todas con un denominador común: el amor al prójimo y el poder servir a los demás”, agregó.
“Ellas sacan tiempo de sus vidas, de su profesión, de sus familias, para poder brindárselo al prójimo y eso tiene un valor impresionante. Así que desde el Gobierno, desde los fomentistas, queremos desearles feliz día y agradecerles por todo lo que hacen”, enfatizó el jefe comunal, quien para finalizar recordó a Alicia Bianchi.
Por su parte, la titular de la dirección de Género, Marisa Luján, manifestó: “El 8 de marzo de cada año conmemoramos a las mujeres de nuestra comunidad. Este año cambiamos la metodología, porque trabajando por los barrios y localidades vecinas, observamos a mujeres muy valiosas y anónimas con gran compromiso social. Entonces se nos ocurrió compartir con la Federación de Sociedades de Fomento la elección de la mujer destacada de cada barrio o localidad”.
Tras pedir un fuerte aplauso para el conjunto de las mujeres destacadas y hacer un breve repaso por la histórica lucha de las trabajadoras que dio origen a la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, en tanto, agregó: “El rol de la mujer en la sociedad ofrece un abanico de funciones, como ser amigas, compañeras, madres, hijas, trabajadoras, profesionales, etc. Por eso, en reconocimiento de toda la lucha de las mujeres en pos de la igualdad de derechos y celebrando todos sus logros, les agradecemos y les deseamos un feliz día”.
El cierre del acto estuvo a cargo de Pilar Leva, quien deleitó a los presentes con su voz y un exquisito repertorio.
Quiénes son las mujeres destacadas
-Mirta Barbieri, de Saforcada: destacada por su labor y compromiso con la comunidad.
-Lidia Beatriz Rodríguez, del barrio San Francisco de Asís: miembro de las primeras comisiones de la sociedad de fomento. Catequista de la Parroquia San Francisco de Asís por 40 años y actualmente servidora de Cáritas del mismo barrio.
-Silvina Aaran, del barrio Gregorio González: lleva adelante el merendero “Los Totoreros”.
-Fabiana Beatriz Etcheverry, del barrio Pueblo Nuevo: es licenciada en Psicología, ejerce su profesión trabajando con adolescentes con causas penales. A su vez, forma parte del dúo folclórico “Seguidores del atardecer” desde el año 2009, recorriendo diversos escenarios locales y nacionales.
-Elena Señeriz, de Fortín Tiburcio: desde 1985 se desempeña con responsabilidad y empatía en la Capilla Santa Teresita del Niño Jesús, fundadora del coro de la Iglesia. Ha sido presidenta de la Comisión de Fomento permitiendo que el agua potable llegara al pueblo junto a la Cooperativa Eléctrica y la telefonía. Actualmente conforma la cooperadora de la escuela primaria de Fortín Tiburcio, siendo una de las mujeres más apreciada por el pueblo.
-Marta Susana Boccio, del barrio La Celeste: fundadora de la capilla Medalla Milagrosa, 29 años de trayectoria en las radios, ocho años miembro de la Comisión de Fomento ocupando diferentes puestos y siempre dispuesta a colaborar. En 2017 fue reconocida en la expo gaucho por su trabajo realizado por tantos años para la cultura juninense.
-Miuri Cabarrou, del barrio 11 de Julio: fomentista con una destacada trayectoria y una vecina muy solidaria y colaboradora en la sociedad de Fomento.
-María Elena Albamonte, de Laplacette: docente recibida con medalla de honor por su desempeño intelectual y personal. Se desempeñó por muchos años en la escuela 31 de Laplacette. Un reconocimiento al amor y la pasión puesta en su vocación.
-Marcia Rojas, del barrio Ramón Carrillo: es estilista unisex, masajista, digitopunturista, especializada en fitness de la tercera edad. Además, es dirigente social, siempre colaborando en las diversas actividades que se llevan a cabo en dicho barrio.
-Brígida Nulina Bordon, de Morse: por su gran labor social y humanitaria.
-Mirta Cuello, del barrio Emilio Mitre: hace 20 años colabora en la Iglesia Nuestra Señora del Rosario de San Nicolás; es Ministra de la Eucaristía, Catequista y colaboradora de las actividades de la capilla, Directora de Cáritas de San José.
-Julia Italiano, del barrio Almirante Brown: ocupó desde 1991 diferentes cargos en la Comisión de Fomento, hasta que de 2013 a 2017 fue su presidenta. Siempre trabajó para mejorar la calidad de vida de los vecinos.
-Rosa Isabel Perico, del barrio Almirante Brown: modista por 35 años. Actualmente dirige el Departamento “De Amiga a Amiga” que funciona en la Iglesia Catedral de la Esperanza, realizando trabajos comunitarios en temas como violencia y adicciones, entre otros.
-Franca de Iacopinelli, del barrio Capilla de Loreto: hace más de 30 años realiza su labor comunitaria y humanitaria, colaborando con la Sociedad de Fomento y la Capilla del Barrio.
-Stella Maris Olivia Villamayor, del barrio Bicentenario: enfermera de profesión. Tiene un merendero en su hogar donde les provee a los niños la merienda, entretenimientos, ropa, calzado y artículos escolares. Asiste a la Iglesia Bautista.
-Esmeralda Ana Piedrabuena, del barrio Prado Español: empresaria gastronómica, ferviente colaboradora de la Sociedad de Fomento, del Jardín 905 y del Barrio Los Totoreros y de una ONG.
-Marta Susana Barale, del barrio El Picaflor: integra el grupo de atención en el merendero Casa Calcuta, dando almuerzo a aproximadamente 30/40 niños, donde además se les enseñan conceptos básicos de higiene. La actividad se desarrolla en la Plaza de calle San Lorenzo y Almafuerte, con apoyo de alumnos de la Escuela Hogar Belgrano. Integra también el ministerio de Eucaristía de la Iglesia San Ignacio de Loyola, cumpliendo su misión en geriátricos y domicilios particulares de enfermos que necesitan asistencia espiritual.
-Martha Beatriz Avecilla, del barrio Los Almendros: Tiene 81 años, es auxiliar jubilada de la Escuela Patricias Argentinas y colaboradora del Programa Patios Abiertos de la Escuela 48.
-Susana Camicia, del barrio Rincón del Cielo: donó una hectárea donde se emplaza la Escuela Nº 5 y siempre llevó adelante la Cooperadora de la misma.
-Marina Díaz, del barrio Martín de Güemes: coordina un merendero los días sábados y les brinda a los chicos clases de apoyo escolar
-Alicia Piva, del barrio Mayor López: se destaca por su colaboración comprometida y desinteresada para con la Sociedad de Fomento.
-Nora Muiños, del barrio Nuestra Señora de la Merced: formó parte de la primer sociedad de fomento en el año 1962 donde lograron obtener la iluminación del barrio. Colaboradora hasta la fecha.
-Ilda Pérez, del barrio San Martín: enfermera con gran acción social humanitaria en el barrio.
Carlos Garay denuncia que su hija Vanina "sufrió abandono total"
Se realizó una marcha por pedido de justicia ante la extraña muerte de la joven en el Hospital Interzonal de Agudos. La familia responsabiliza a enfermeras y personal médico. Hay una causa judicial pero los padres reclaman mayores respuestas.
Carlos Garay dijo que su hija Vanina -de 21 años de edad- falleció el miércoles 14 "por mala atención de las enfermeras del Hospital". Así lo dijo en diálogo con JUNINDIGITAL. La joven estaba embarazada de seis meses y su hija también falleció. Era mamá de una pequeña de 11 meses que ahora quedó al cuidado de sus abuelos en el barrio La Rufinita. "A mi hija la abandonaron, la hicieron morir e hicieron morir al bebé de seis mese", relató dramáticamente.
Sostuvo que Vanina tuvo un accidente en moto el 25 de enero. "Fue operada, salió bioen de la operación. Estuvo 28 días en terapia y tres días más en observación pero estaba rtodo bien. La subieron al segundo piso y había empezado a mejorar, pero contrajo neumonía. La tenían que limpiar cada dos horas pero las enfermeras iban cuando ellas querían", denunció Carlos.
Tras el dolor del velatorio y el sepelio de Vanina, siguió la lucha por saber qué había sido del cuerpo del hijo que la joven tenía en su vientre. Una tarde, al salir de los estudios de TeleJunín, Carlos recibe en su celular un llamado desde la directora del Hospital.
"El cuerpo del bebé apareció", dijo Carlos quien mantuvo una reunión con la fiscal Vanina Lisazo que entiende en el caso quien le dijo que hacía dos días que estaba en la morgue hospitalaria, cuando su mamá falleció hace diez días.
"Queremos que se aclare todo. La gente que estuvo a cargo de Vanina debe renunciar porque cometieron un crimen. Se quisieron callar la boca", expresó Carlos a este portal digital informativo y fue contundente al decir: "Lo que hicieron esto, que vayan presos".
Sostuvo que Vanina tuvo un accidente en moto el 25 de enero. "Fue operada, salió bioen de la operación. Estuvo 28 días en terapia y tres días más en observación pero estaba rtodo bien. La subieron al segundo piso y había empezado a mejorar, pero contrajo neumonía. La tenían que limpiar cada dos horas pero las enfermeras iban cuando ellas querían", denunció Carlos.
Tras el dolor del velatorio y el sepelio de Vanina, siguió la lucha por saber qué había sido del cuerpo del hijo que la joven tenía en su vientre. Una tarde, al salir de los estudios de TeleJunín, Carlos recibe en su celular un llamado desde la directora del Hospital.
"El cuerpo del bebé apareció", dijo Carlos quien mantuvo una reunión con la fiscal Vanina Lisazo que entiende en el caso quien le dijo que hacía dos días que estaba en la morgue hospitalaria, cuando su mamá falleció hace diez días.
"Queremos que se aclare todo. La gente que estuvo a cargo de Vanina debe renunciar porque cometieron un crimen. Se quisieron callar la boca", expresó Carlos a este portal digital informativo y fue contundente al decir: "Lo que hicieron esto, que vayan presos".
Cristián González Burgueño fue trasladado a La Plata
Quedará alojado en un centro de rehabilitación de adicciones. Estaba en situación de calle. Se llegó a esta instancia tras un trabajo realizado en forma conjunta por municipio, Patronato de Liberados y Juzgado de Familia.
En el mediodía del viernes 23, en una camioneta del patronato de Liberados de la provincia de Buenos Aires, partió hacia la ciudad de La Plata donde quedará internado en un centro de adicciones, Cristian González Burgueño.
Junto a la Municipalidad, Patronato de Liberados y el Juzgado de Familia estuvieron trabajando en el tema junto al mismo Cristian González Burgueño quien de esta manera ya no se encuentra en la ciudad de Junín.
El hombre estaba en libertad luego de que fuera detenido pero luego liberado al no ser reconocido por una mujer que supuestamente lo habría encontrado en el interior de su vivienda, en un episodio ocurrido el pasado martes 6 de marzo.
En ese día, personal de Comisaría Segunda, DDI y Policía Local, procedieron a la aprehensión de Cristian González Burgueño, tras la denuncia radicada por una mujer que lo habría encontrado en el interior de su casa. Según el relato de la mujer, todo sucedió cuando ella estaba en el interior de su vivienda y al despertarse observa en la puerta de su habitación a un hombre que estaba de pie y con los pantalones bajos exhibiendo sus partes íntimas.
Ante esto, comienza a gritar fuertemente pidiendo ayuda, lo cual asusta al sujeto y sale corriendo de la casa.
Posteriormente se determinó que dicho hombre era Cristian Gonzalez Burgueño, quien hace poco tiempo salio de la cárcel luego de haber purgado una condena.
Inmediatamente, se puso en conocimiento a la titular de la fiscalía 6, doctora Sánchez, quien dispuso la aprehensión de Burgueño por el delito de exhibiciones obscenas.
Tras una rápida investigación, personal del gabinete de servicio externo de la Comisaría Segunda junto con sus pares de la DDI Junín y Policía Local procedieron a la aprehension de Cristian González Burgueño en las intersecciones de las calles Borges y 25 de Mayo. de nuestra ciudad.
Sin embargo, todo quedó en la nada porque dos días después, el 8 de marzo, personal policial de Comisaría Segunda lo trajo desde la comisaría de General Pinto donde se encontraba alojado y fue puesto posteriormente en libertad por disposición judicial, por disposición de la misma fiscal interviniente ya que no fue reconocido por la mujer que dijo ser víctima de este episodio.
La semana pasada, Burgueño fue visto y fotografiado en la zona céntrica juninense, dado que estuvo alojado unos días en un hotel del sector. Su presencia fue detectada en un supermercado del centro y hasta en la Farmacia Sindical de calle Gandini donde fue convocada la policía, pero al llegar ya no estaba.
También fue visto en la plaza "25 de Mayo" cuando dejó el hotel ya en situación de calle.
Quedará alojado en un centro de rehabilitación de adicciones. Estaba en situación de calle. Se llegó a esta instancia tras un trabajo realizado en forma conjunta por municipio, Patronato de Liberados y Juzgado de Familia.
En el mediodía del viernes 23, en una camioneta del patronato de Liberados de la provincia de Buenos Aires, partió hacia la ciudad de La Plata donde quedará internado en un centro de adicciones, Cristian González Burgueño.
Junto a la Municipalidad, Patronato de Liberados y el Juzgado de Familia estuvieron trabajando en el tema junto al mismo Cristian González Burgueño quien de esta manera ya no se encuentra en la ciudad de Junín.
El hombre estaba en libertad luego de que fuera detenido pero luego liberado al no ser reconocido por una mujer que supuestamente lo habría encontrado en el interior de su vivienda, en un episodio ocurrido el pasado martes 6 de marzo.
En ese día, personal de Comisaría Segunda, DDI y Policía Local, procedieron a la aprehensión de Cristian González Burgueño, tras la denuncia radicada por una mujer que lo habría encontrado en el interior de su casa. Según el relato de la mujer, todo sucedió cuando ella estaba en el interior de su vivienda y al despertarse observa en la puerta de su habitación a un hombre que estaba de pie y con los pantalones bajos exhibiendo sus partes íntimas.
Ante esto, comienza a gritar fuertemente pidiendo ayuda, lo cual asusta al sujeto y sale corriendo de la casa.
Posteriormente se determinó que dicho hombre era Cristian Gonzalez Burgueño, quien hace poco tiempo salio de la cárcel luego de haber purgado una condena.
Inmediatamente, se puso en conocimiento a la titular de la fiscalía 6, doctora Sánchez, quien dispuso la aprehensión de Burgueño por el delito de exhibiciones obscenas.
Tras una rápida investigación, personal del gabinete de servicio externo de la Comisaría Segunda junto con sus pares de la DDI Junín y Policía Local procedieron a la aprehension de Cristian González Burgueño en las intersecciones de las calles Borges y 25 de Mayo. de nuestra ciudad.
Sin embargo, todo quedó en la nada porque dos días después, el 8 de marzo, personal policial de Comisaría Segunda lo trajo desde la comisaría de General Pinto donde se encontraba alojado y fue puesto posteriormente en libertad por disposición judicial, por disposición de la misma fiscal interviniente ya que no fue reconocido por la mujer que dijo ser víctima de este episodio.
La semana pasada, Burgueño fue visto y fotografiado en la zona céntrica juninense, dado que estuvo alojado unos días en un hotel del sector. Su presencia fue detectada en un supermercado del centro y hasta en la Farmacia Sindical de calle Gandini donde fue convocada la policía, pero al llegar ya no estaba.
También fue visto en la plaza "25 de Mayo" cuando dejó el hotel ya en situación de calle.
23:34
Empresa de transporte juninense deberá pagar más de 600 mil pesos a una discapacitada por no dejarla viajar
El Juzgado Civil y Comercial 7 de Mar el Plata condenó con una multa de $636.000 a la empresa de transporte El Aguila de Junin SRL. La demanda duró cinco años. El colectivero le dijo a una mujer discapacitada: “A mi colectivo no subís”
El Juzgado Civil y Comercial 7 de Mar el Plata condenó con una multa de 636 mil pesos a la empresa de transporte El Aguila de Junin SRL por no dejar subir al colectivo a una mujer discapacitada. El hecho, ocurrido en 2013, provocó en la pasajera ataques de pánico, angustia y problemas psicológicos determinados luego por la pericia psicológica, según su abogado.
El incidente sucedió hace cinco años cuando un chofer de la empresa Transporte el Aguila de Junin SRL le lanzó a la pasajera la fatídica frase: “a mi colectivo no subís”.
Claudia Buchet es una mujer de poco más de 50 años sufre hemiplejia flácida, algo parecido a un ACV, que le ocasiona una discapacidad permanente. Lejos de su hogar y su familia, que residen en Quilmes, ella debe vivir en Mar del Plata para poder realizar las terapias que le ayudan a rehabilitarse en el INAREPS.
La intención de la pasajera era poder viajar a ver a su familia y utilizó la franquicia que el estado brinda a personas discapacitadas para utilizar el transporte público de pasajeros. El 3 de abril de 2013 sacó su pasaje para el día 5 mediante la presentación de su certificado de discapacidad y su DNI. Pero ese día, a las 12, cuando se presentó a subir al colectivo, un hombre le pidió el Certificado de Discapacidad. Ella le mostró la documentación y el DNI y le indicó que el número de documento estaba impreso en el pasaje. Para el chofer no fue suficiente, y le impidió subir al colectivo, según explicó uno de los abogados que llevó el caso, Rafael Luena.
Luego, la pasajera se presentó ante la oficina de Derechos Humanos de la Municipalidad, por entonces comandada por José Luis Zerillo, quien consideró el acto como discriminatorio contra una mujer discapacitada.
En 2016 se presentó ante los tribunales civiles de Mar del Plata, donde luego de casi dos años de litigio y tres audiencias, el 22/12/2017 la titular del JCC 7, Fernanda Basso de Ciriani, condenó a El Aguila de Junin SRL a pagarle a Buchet $636.000,00 porque como, destaca en una parte de su fallo, la empresa actuó con “desprecio a los derechos” de Buchet y de manera desaprensiva, lesionando derechos constitucionales.
La sentencia se encuentra pendiente de revisión por la Cámara de Apelaciones de Mar del Plata. “Es un fallo novedoso por el alto monto que la jueza determinó por el daño punitivo a la conducta abusiva de la empresa y el comportamiento abusivo y violento de un hombre, empleado de aquella, hacia las mujeres”, le dijo al diario marplatense el abogado Rafael Luena.
“Este fallo se reflejará en el resto de las empresas, quienes deberán ajustar sus acciones y deberán formar adecuadamente a su persona en el respeto de la dignidad humana, de sus condiciones, del género y de la vulnerabilidad, sino pretenden sufrir más reveses como éste”, consideró Luena.
Empresa de transporte juninense deberá pagar más de 600 mil pesos a una discapacitada por no dejarla viajar
El Juzgado Civil y Comercial 7 de Mar el Plata condenó con una multa de 636 mil pesos a la empresa de transporte El Aguila de Junin SRL por no dejar subir al colectivo a una mujer discapacitada. El hecho, ocurrido en 2013, provocó en la pasajera ataques de pánico, angustia y problemas psicológicos determinados luego por la pericia psicológica, según su abogado.
El incidente sucedió hace cinco años cuando un chofer de la empresa Transporte el Aguila de Junin SRL le lanzó a la pasajera la fatídica frase: “a mi colectivo no subís”.
Claudia Buchet es una mujer de poco más de 50 años sufre hemiplejia flácida, algo parecido a un ACV, que le ocasiona una discapacidad permanente. Lejos de su hogar y su familia, que residen en Quilmes, ella debe vivir en Mar del Plata para poder realizar las terapias que le ayudan a rehabilitarse en el INAREPS.
La intención de la pasajera era poder viajar a ver a su familia y utilizó la franquicia que el estado brinda a personas discapacitadas para utilizar el transporte público de pasajeros. El 3 de abril de 2013 sacó su pasaje para el día 5 mediante la presentación de su certificado de discapacidad y su DNI. Pero ese día, a las 12, cuando se presentó a subir al colectivo, un hombre le pidió el Certificado de Discapacidad. Ella le mostró la documentación y el DNI y le indicó que el número de documento estaba impreso en el pasaje. Para el chofer no fue suficiente, y le impidió subir al colectivo, según explicó uno de los abogados que llevó el caso, Rafael Luena.
Luego, la pasajera se presentó ante la oficina de Derechos Humanos de la Municipalidad, por entonces comandada por José Luis Zerillo, quien consideró el acto como discriminatorio contra una mujer discapacitada.
En 2016 se presentó ante los tribunales civiles de Mar del Plata, donde luego de casi dos años de litigio y tres audiencias, el 22/12/2017 la titular del JCC 7, Fernanda Basso de Ciriani, condenó a El Aguila de Junin SRL a pagarle a Buchet $636.000,00 porque como, destaca en una parte de su fallo, la empresa actuó con “desprecio a los derechos” de Buchet y de manera desaprensiva, lesionando derechos constitucionales.
La sentencia se encuentra pendiente de revisión por la Cámara de Apelaciones de Mar del Plata. “Es un fallo novedoso por el alto monto que la jueza determinó por el daño punitivo a la conducta abusiva de la empresa y el comportamiento abusivo y violento de un hombre, empleado de aquella, hacia las mujeres”, le dijo al diario marplatense el abogado Rafael Luena.
“Este fallo se reflejará en el resto de las empresas, quienes deberán ajustar sus acciones y deberán formar adecuadamente a su persona en el respeto de la dignidad humana, de sus condiciones, del género y de la vulnerabilidad, sino pretenden sufrir más reveses como éste”, consideró Luena.
22:20
Cayó granizo en algunas zonas de Junín. Anuncian sábado con chaparrones
La precipitación de la tarde de este viernes caída cerca de las 16, muy leve, llegó acompañada de granizo en algunos sectores de la ciudad como sucedió, por ejemplo, en la zona del barrio Lihue.
Para lo que resta de este viernes se anuncia nubosidad variable, chaparrones y tormentas con ráfagas, mejorando temporariamente con vientos regulares del sector oeste con ráfagas disminuyendo a moderados.
A las 21, la temperatura en la ciudad era de 22 grados 4 décimas.
El pronóstico para este sábado por la mañana indica nubosidad variable, probabilidad de chaparrones y tormentas aisladas, luego mejorando con vientos moderados del sector oeste cambiando al sector sur con una mínima de 14 grados y una máxima de 26 grados.
Para la tarde del sábado se espera cielo parcialmente nublado o nublado, probabilidad de lluvias y chaparrones con vientos moderados a regulares del sector sur con ráfagas.
De domingo a martes se espera algo nublado a parcialmente nublado, con mínimas de 7 grados a 10 grados y máximas de 20 a 23 grados incrementándose hacia la mitad de la semana.
17:42
Petitorio de empleados municipales y gremio a Petrecca: "O está con sus trabajadores o está en la vereda de enfrente"
El lunes habrá nueva asamblea para determinar los pasos a seguir. "Entendemos que quiera ser un Gran Soldado de la Gobernadora, pero pretendemos que se convierta en un Gran General de los empleados municipales y se ponga al frente de nuestra lucha. Esa fue su promesa, ese era su compromiso", se indicó en el petitorio entregado en la mañana. Alta adhesión al paro.
El secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales Gabriel Saudán dijo que habrá un nuevo encuentro de delegados para determinar los pasos a seguir tras el paro de este viernes. "Entendemos que el Ejecutivo verá este malestar y seguramente acercará nueva propuesta, si así no lo hace, esta es la primera medida de muchas por delante", señaló Saudán quien mencionó que la próxima asamblea donde se definirán los pasos a seguir será el día lunes.
La medida de fuerza tuvo un alto acatamiento y quedó demostrado en la adhesión. Las fuentes sindicales lo estimaron en un 95% aunque desde el Ejecutivo se indicó que para ellos el grado de adhesión era del 40% lo que fue desmentido por voceros sindicales durante la movilización en la plaza "25 de Mayo".
En la mañana de este viernes, durante la movilización se hizo entrega de un petitorio al secretario legal y técnico del municipio, Adrián Feldman dirigido al intendente Pablo Petrecca en donde se indica que "hoy nuevamente nos encontramos en un conflicto gremial, conflicto gremial no buscado ni deseado. Desde el inicio de su gestión hemos dadas sobradas muestras de nuestra colaboración en todos y en cada caso que se nos ha requerido, desde las inundaciones hasta caída la de un árbol, desde la atención más mínima de un teléfono hasta el control de una gran obra en construcción, desde la colocación de una vacuna hasta el entretenimiento y educación en las guarderías, y así podemos ir describiendo área por área, poniendo todo nuestro esmero y voluntad para la mejor atención hacia todos los juninenses. Pero lamentablemente vemos que en este baile de dos, solo uno cede su espacio. Aun tenemos grabada en nuestra memoria su carta, su propuesta, su palabra de Cambio".
"Seguramente Ud. está poniendo lo mejor de sí. Pero le decimos “no alcanza”. Seguramente ha hecho un gran esfuerzo, pero le decimos que “no fue suficiente”. Nuestro salario ha ido perdiendo en forma permanente su poder adquisitivo, no es su responsabilidad, pero si la su Gobierno Nacional y Provincial. Servicios, transportes, combustibles y artículos de primera necesidad de la canasta familiar han pasado a ser artículos de lujo para un empleado municipal", se expresó en otro de los párrafos del petitorio.
Señalan los trabajadores municipales y gremio, "entendemos que quiera ser un Gran Soldado de la Gobernadora, pero pretendemos que se convierta en un Gran General de los empleados municipales y se ponga al frente de nuestra lucha. Esa fue su promesa, ese era su compromiso".
"Nosotros seguimos insistiendo, no pedimos lo que no se puede, simplemente pedimos lo que nos corresponde, y lo que corresponde es un salario digno, que podamos mirar a los ojos de nuestros hijos y sentirnos orgullosos de poder alimentarlos y darle la educación que se merecen. Sr. Intendente de Ud. depende, queremos trabajar en paz, cumplir nuestra jornada y regresar a nuestros hogares. La decisión política es suya, o está con sus trabajadores o está en la vereda de enfrente. Que Dios y su Familia lo iluminen", concluyó el petitorio de los trabajadores y gremios al intendente Petrecca.
Petitorio de empleados municipales y gremio a Petrecca: "O está con sus trabajadores o está en la vereda de enfrente"
El secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales Gabriel Saudán dijo que habrá un nuevo encuentro de delegados para determinar los pasos a seguir tras el paro de este viernes. "Entendemos que el Ejecutivo verá este malestar y seguramente acercará nueva propuesta, si así no lo hace, esta es la primera medida de muchas por delante", señaló Saudán quien mencionó que la próxima asamblea donde se definirán los pasos a seguir será el día lunes.
La medida de fuerza tuvo un alto acatamiento y quedó demostrado en la adhesión. Las fuentes sindicales lo estimaron en un 95% aunque desde el Ejecutivo se indicó que para ellos el grado de adhesión era del 40% lo que fue desmentido por voceros sindicales durante la movilización en la plaza "25 de Mayo".
En la mañana de este viernes, durante la movilización se hizo entrega de un petitorio al secretario legal y técnico del municipio, Adrián Feldman dirigido al intendente Pablo Petrecca en donde se indica que "hoy nuevamente nos encontramos en un conflicto gremial, conflicto gremial no buscado ni deseado. Desde el inicio de su gestión hemos dadas sobradas muestras de nuestra colaboración en todos y en cada caso que se nos ha requerido, desde las inundaciones hasta caída la de un árbol, desde la atención más mínima de un teléfono hasta el control de una gran obra en construcción, desde la colocación de una vacuna hasta el entretenimiento y educación en las guarderías, y así podemos ir describiendo área por área, poniendo todo nuestro esmero y voluntad para la mejor atención hacia todos los juninenses. Pero lamentablemente vemos que en este baile de dos, solo uno cede su espacio. Aun tenemos grabada en nuestra memoria su carta, su propuesta, su palabra de Cambio".
"Seguramente Ud. está poniendo lo mejor de sí. Pero le decimos “no alcanza”. Seguramente ha hecho un gran esfuerzo, pero le decimos que “no fue suficiente”. Nuestro salario ha ido perdiendo en forma permanente su poder adquisitivo, no es su responsabilidad, pero si la su Gobierno Nacional y Provincial. Servicios, transportes, combustibles y artículos de primera necesidad de la canasta familiar han pasado a ser artículos de lujo para un empleado municipal", se expresó en otro de los párrafos del petitorio.
Señalan los trabajadores municipales y gremio, "entendemos que quiera ser un Gran Soldado de la Gobernadora, pero pretendemos que se convierta en un Gran General de los empleados municipales y se ponga al frente de nuestra lucha. Esa fue su promesa, ese era su compromiso".
"Nosotros seguimos insistiendo, no pedimos lo que no se puede, simplemente pedimos lo que nos corresponde, y lo que corresponde es un salario digno, que podamos mirar a los ojos de nuestros hijos y sentirnos orgullosos de poder alimentarlos y darle la educación que se merecen. Sr. Intendente de Ud. depende, queremos trabajar en paz, cumplir nuestra jornada y regresar a nuestros hogares. La decisión política es suya, o está con sus trabajadores o está en la vereda de enfrente. Que Dios y su Familia lo iluminen", concluyó el petitorio de los trabajadores y gremios al intendente Petrecca.
16;21
Beligni: "Los aumentos de sueldo deben ser por cuestión de mérito del empleado"
El secretario de Gestión del Gobierno de Junín afirmó que "quien quiera reclamar tiene su derecho pero para que haya diálogo no debe haber paro, y eso el sindicato lo sabe". Sostuvo que "el petitorio tiene puntos que siempre nos vienen solicitando. Se los ha escuchado a los delegados". "Después de la marcha con Moyano se ve que algo pasó. tal vez en el sindicato hubo reordenamientos porque parece que el pedido viene ahora por otro lado", afirmó el funcionario.
El secretario de Gestión del Gobierno de Junín resaltó el diálogo con los sindicatos y los beneficios ofrecidos en paritarias, entre los que se destaca la cláusula de revisión salarial. "El sindicato reconoce el esfuerzo que hace la municipalidad", dijo.
El secretario de Gestión del Gobierno de Junín, Martín Beligni, habló tras la medida de fuerza realizada este viernes por un grupo de empleados municipales y aseguró que, con el aumento salarial del 15% y la inclusión de la cláusula de revisión solicitada por el sindicato, "los empleados no van a perder poder adquisitivo".
Además, destacó la discusión paritaria implementada en la gestión del intendente, Pablo Petrecca, y resaltó el diálogo permanente con los delegados gremiales, aunque aclaró que el Ejecutivo "no va a dialogar con el paro en marcha".
"Venimos con paritarias desde el comienzo de la gestión, que era algo que no ocurría antes. No se cómo arreglaban las cuestiones salariales, porque ese mecanismo no existía. Por suerte hoy existe y venimos dialogando desde enero, como corresponde", dijo Beligni en conferencia de prensa.
"La firma del convenio colectivo que hemos realizado los primeros días de la gestión ha traído mucha tranquilidad y muchos beneficios económicos al empleado. Hay que recordar que Junín está dentro del 18% de los municipios que tienen este convenio firmado que, entre otras cosas, reconoce la antigüedad del 3%; vuelve a dar las gratificaciones por antiguedad, que ya no se manejan más a dedo; y reconoce nuevamente el salario mínimo vital y móvil", agregó el funcionario y destacó: "Recordemos que recibimos sueldos de $4.000 y, gracias a estos beneficios, hoy ningún empleado está por debajo de los $11.000".
En ese orden, Beligni afirmó que "los sindicatos reconocen el esfuerzo que hace el municipio", así como el Ejecutivo escucha las peticiones realizadas por los sindicalistas.
"Sabemos que siempre hay que hacer un esfuerzo más, pero es bueno que reconozcan que el esfuerzo de la municipalidad siempre se hizo. Nuestra propuesta es del 15% y, como el sindicato solicitó en su momento, en la última reunión se les dio la cláusula de revisión, para que se queden tranquilos de que, como ocurrió en los últimos dos años, los municipales no van a perder poder adquisitivo frente a la inflación", enfatizó.
El secretario aseguró que las negociaciones "no están cerradas" y dijo: "Nosotros escuchamos siempre, somos respetuosos de los reclamos y quien quiera reclamar está en todo su derecho. Pero para que haya paritarias y para que el diálogo continúe, no tiene que haber paro y eso el sindicato lo sabe".
Respecto de la suma ofrecida por el municipio, en tanto, Beligni explicó: "El 15% surge de lo que el municipio puede hacerse cargo. Recordemos que con las arcas municipales, lo que uno hace es pagar la deuda que dejó la gestión anterior, pagar el servicio de Ashira y pagar los sueldos municipales. Y siempre hay que tener un sano equilibrio y saber administrar entre lo que el empleado necesita, los servicios que el vecino tiene que tener y el dinero con el que se cuenta. De ese equilibrio es de donde surge el porcentaje y eso el sindicato lo entiende".
En ese sentido, recordó que el municipio adhirió a la Ley de Responsabilidad Fiscal, "que implica reordenar toda la economía y la manera de gestionar los municipios, y no correrse de los fondos que administra la municipalidad a nivel local".
"Como municipalidad tenemos que tener la responsabilidad de poder gestionar de una manera equilibrada entre lo que se le puede pagar al empleado municipal, las obras y los servicios que hay que darle al vecino y los fondos con los que contamos", finalizó.
Afirmó que "una cosa es la paritaria y no perder poder adquisitivo, pero el aumento de sueldo debe ser por mérito del empleado y estamos trabajando en eso porque en el municipio no existía nada, respecto a evaluación de gestión, alcance de metas. Hay que saber separar: una cosa es no perder poder aduisitivo y otra cosa es aumento de sueldo que debe ser por cuestión de mérito", reiteró.
01:55
ATE también rechazó la propuesta del 15% de aumento
"Dicha propuesta resulta económicamente insuficiente por no contemplar la real inflación y no alcanza a revertir la pérdida del valor adquisitivo de salarios, que en general no superan la línea de pobreza", señaló el gremio de trabajadores del estado.
A través de un comunicado de prensa, se informó desde la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) seccional Junín el "rechazo y disconformidad con la propuesta de aumento anual del 15% en dos cuotas que ofreció el Departamento Ejecutivo de la Municipalidad de Junín en el marco de la negociación paritaria en curso".
Agrega que ese rechazo está justificado en que "dicha propuesta resulta económicamente insuficiente por no contemplar la real inflación y no alcanza a revertir la pérdida del valor adquisitivo de salarios, que en general no superan la línea de pobreza".
A la vez, desde ATE consideran "necesario que se acepte nuestra participación en la mesa paritaria en general, dado que en el marco de un dialogo constructivo y democrático todas la voces con representación legítima deben ser escuchadas".
"Por ello que reiteramos nuestro reclamo para que ATE sea convocada de modo urgente a la paritaria, reconociendo que por el número de afiliados que poseemos en todo el municipio no tendremos capacidad de decisión, pero sí de opinión en defensa de los derechos de los trabajadores", señaló el comunicado firmado por el secretario general de la entidad sindical, Julio Miguenz.
Además señalan que "sin perjuicio de que en términos generales esta organización gremial deja sentado todo lo expresado previamente, estimamos alentador que la Municipalidad de Junín, haya oído el histórico reclamo de ATE para la Jerarquización del Sistema de Salud Pública Municipal, abriendo canales de negociación con esta organización gremial", finalizó la nota de prensa.
01:39
Los municipales realizan hoy la tercera medida de fuerza contra el gobierno de Pablo Petrecca
Rechazaron la última oferta salarial y desde el oficialismo se dice que por ahora no hay otra propuesta. "Si bien somos conscientes que estamos viviendo una situación difícil en el país, también sabemos que venimos con salarios muy magros, algo que no es de ahora, sino de hace muchos años y necesitamos recomponerlo", dijo Gabriel Saudán secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales.
Los trabajadores municipales desarrollan este viernes la tercera medida de fuerza en dos años y tres meses de gestión del intendente Pablo Petrecca. La medida de fuerza anterior había sido en agosto de 2016 y se extendió por más de siete días -entre el 8 y el 14 de agosto de 2016-, cuando el municipio vio totalmente paralizada sus actividades hasta que el Ejecutivo se tuvo que sentar nuevamente con el sector sindical y ceder para permitir levantar la medida de fuerza de mayor tiempo de duración desde 1983 hasta ese momento.
En ese momento, agosto de 2016, una mesa con representantes de todas las áreas y secciones municipales es la que llevó adelante las negociaciones con el Ejecutivo en materia salarial, tras garantizarse también que no iban a darse represalias por la medida de fuerza que se extendió por siete días y fue la mayor en los 35 años de democracia, además de la nueva oferta salarial.
La primera medida de fuerza contra la administración Petrecca por reclamo salarial se cumplió a los pocos días de haber asumido el actual Ejecutivo, entre el lunes 28 y el miércoles 30 de diciembre y consistió en un quite de colaboración, en protesta por el 25 % de aumento previsto en el proyecto de presupuesto del año 2016. En el borrador oficial, el municipio proponía en ese momento un 15 % en febrero y un 10 en agosto.
Para destrabar el conflicto en ese momento, también fue fundamental el compromiso de que a partir de enero entrará en vigencia el pago del salario mínimo vital y móvil para quienes en la actualidad no lleguen a ese sueldo.
El último día del conflicto -casi a fines del año 2015- en los talleres municipales, los empleados rechazaron la primera oferta, lo que derivó en una nueva reunión entre los sindicatos y el municipio. Tras varias deliberaciones en asamblea y otro encuentro con los funcionarios, se llegó al número definitivo.
LA SITUACION ACTUAL
La medida de fuerza de hoy viernes - que contempla también una movilización a las 10 de la mañana a la Plaza 25 de Mayo- se hace en rechazo al 15% de aumento pagadero en dos cuotas, agregando en el último encuentro una cláusula de revisión para analizar el avance de la inflación.
"Si bien somos conscientes que estamos viviendo una situación difícil en el país, también sabemos que venimos con salarios muy magros, algo que no es de ahora, sino de hace muchos años y necesitamos recomponerlo. por allí no como pretendemos, pero tampoco con este 15% por una orden que ha bajado la gobernadora", señaló Gabriel Saudán, secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales en una conferencia de prensa desarrollada en la sede sindical el miércoles último.
El paro se decidió por asamblea de delegados y referentes de las distintas áreas municipales el martes a la tarde, tras las asambleas efectuadas por la mañana donde los empleados rechazaron la última oferta del Ejecutivo municipal.
Saudán expresó que "es cierto lo que dicho el Ejecutivo, de que quienes ingresan tienen un mejor sueldo e inclusive más que algunos que están trabajando desde hace años, por esta ley que pudimos conseguir de que se debe respetar el salario mínimo, vital y móvil", mencionando que un trabajador municipal en la categoría Obrero 1 (la más alta en obrero, con 40 horas semanales) está cobrando en neto 9.915 pesos, con el aumento del 7,5 se irá a 10.588 pesos. El administrativo 1 (35 horas semanales) donde está la mayoría de los trabajadores administrativos, muchos de ellos con varos años en la Municipalidad, tienen un neto de $ 8.902 y con el aumento se irá a 9.500 pesos.
"Con toda lógica -dijo el secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales- los compañeros han dicho que no a este aumento del 15%. Imaginense que lo primero que escuchamos es que pagamos 500 pesos la luz y este mes nos llegó 1.800 pesos o dos mil pesos y así la nafta, gas, impuestos, las tasas municipales", referenció.
Además recordó que en 2016 el Presupuesto Municipal era de 272 millones de pesos -en recursos genuinos- y un 70% de ese presupuesto se dispuso para el pago de sueldos. En el año 2017, el Presupuesto -teniendo en cuenta recursos genuinos- sumó 385 millones, y de esto el 51% fue destinado a sueldos. En este año 2018 se han presupuestado en recursos genuinos 485 millones de pesos y de esa cifra, con el aumento,se destinará el 41% a sueldos.
Por lo tanto destacó Saudán que "motivos nos sobran" y luego de indicar que esta será la primera medida que se tomará en este año manifestó: "Esperemos que el Ejecutivo recapacite y que las necesidades que tenemos son reales, no son cuestiones caprichosas, no son políticas, muchísimo menos, porque siempre están los mal pensados que quieren mezclar un justo reclamo con una cuestión política", indicó el dirigente gremial municipal juninense.
A renglón seguido el dirigente sindical agregó que se decidió no hacer un paro por tiempo indeterminado porque "antes se nos reclamó que no dialogaban con nosotros por el paro por tiempo indeterminado. Se decidió esta medida el día viernes y después veremos cómo continuamos. Seguramente nos van a llamar, queremos seguir con el diálogo, queremos seguir charlando y poder resolver esta situación", expresó.
"Pedimos un sueldo digno. Nuestro pedido era un 25% con la cláusula gatillo y vamos a seguir manteniéndonos en esa postura. Queremos un sueldo digno que ayude a nuestras familias", dijo a su vez a JUNINDIGITAL, Gabriel Saudán.
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